de dragers van
Steegman
Elektrotechniek
Het familiebedrijf Steegman heeft een hechte en loyale groep medewerkers die met trots bij Steegman werkzaam zijn. De juiste, kwalitatieve bedrijfskleding versterkt dit teamgevoel. Niet onbelangrijk: het zorgt ervoor dat de specialisten worden gezien als het visitekaartje van Steegman.
Samen duurzaam
De samenwerking was snel beklonken
In november 2024 vond het eerste contact plaats tussen Steegman Elektrotechniek en Bright Workwear. Door de fusie van de eigen ondernemingen bleek dat de bedrijfskleding via meerdere leveranciers werd geproduceerd en geleverd. Om de kwaliteit van de werkkleding te verbeteren en te borgen, is Steegman op zoek gegaan naar één moderne leverancier voor het volledige pakket.
Sinds februari 2025 werken wij samen. Na de passessie op locatie is voor iedere medewerker de juiste bestelling geplaatst met behulp van het KMS-systeem. Een belangrijk voordeel van dit systeem is de beschikbare managementinformatie, die permanent online en op ieder moment inzichtelijk is. Voor de betrokken collega’s bestaat daarnaast de mogelijkheid om binnen het jaarlijkse kledingbudget zelfstandig nabestellingen te plaatsen, bijvoorbeeld ter vervanging van versleten kleding. De gekozen hoogwaardige kwaliteit en bijbehorende duurzaamheid vertalen zich in een aantoonbaar langere levensduur van de kleding.
Leo Steegman, DGA van Steegman Elektrotechniek B.V., heeft bij de start van de productie persoonlijk het eerste logo op de kleding aangebracht.
Bright Workwear
De duurzame keuze
Wie kiest voor Bright Workwear, kiest voor duurzame bedrijfskleding. Met onze Mix & Match-methode maken wij het mogelijk om uit bestaande Ready2Wear-collecties voor ieder bedrijf het juiste kledingpakket samen te stellen. Zo houden we onze focus van maker tot drager.
